Коллективные «ключи»

Путь к настоящему деловому совершенству начинается с двадцати шагов. Первая международная конференция по программе «20 ключей», состоявшаяся в Москве под эгидой Клуба бенчмаркинга «Деловое совершенство» в аудитории бизнес-школы «МИРБИС», собрала людей, небезразличных к развитию вверенных им предприятий.

Так же, как и каждый пункт программы «20 ключей», любой участник конференции представлял собой важную отдельную единицу. Президент PPORF Development Institute доктор Йосиюки Кобаяси рассказал о программе «20 ключей» для устойчивого и непрерывного развития бизнеса. Он зачитал приветствие участникам конференции основателя программмы — Ивао Кобаяси. Директор по качеству словенской компании Gorenje Алез Брглез доказал в своем выступлении, что «славянский менталитет» — не помеха ведению дел, а главный инженер государственного предприятия «Кадастру» из Республики Молдовы Виталий Антончук поделился опытом, оказавшимся полезным для иностранных гостей. Начальник управления системой качества ОАО «Пензтяжпромарматура» Денис Козырев продемонстрировал трудности и привлекательные стороны процесса вовлечения сотрудников в программу совершенствования бизнеса. Серваас Силли (компания Old Mutual Investment Administrators) и Райан ванн Гройнинг и Брент Каппел Клаассенс (компания Parmalat) рассказали об экзотическом для Европы южноафриканском опыте.

Как и в программе «20 ключей», все участники активно взаимодействовали, иначе мероприятие не было бы столь интересным. Большая часть конференции была посвящена общению, выстроенному в стиле достаточно неформальной беседы.

13.10.2011, 2045 просмотров.